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部门法治政府建设报告_葡京娱乐场 商务局关于2025年度法治政府建设情况的报告

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葡京娱乐场 商务局关于2025年度法治政府建设情况的报告

发布日期:2026-01-16 16:51    文章来源:本网     【 字体:   】  访问量: -

  2025年,区商务局深入学习习近平总书记重要讲话重要指示精神,坚持践行习近平法治思想,认真落实省、市、区关于法治政府工作决策部署,围绕省委“1310”具体部署和市委“1312”思路举措以及《中共葡京娱乐场 委全面依法治区委员会2025年工作要点》要求不断推动法治建设,坚持依法全面履职,持续提升依法行政水平,为全区商贸、金融行业高质量发展提供法治保障。现将有关情况报告如下:

  一、主要工作情况

  (一)深入履行推进法治建设第一责任人职责。我局高度重视法治建设,党组主要负责同志牵头抓总,亲自谋划部署。办公室认真做好统筹协调,逐项对标区委、区政府工作要求,高标准组织实施。2025年,局主要领导带头尊法学法守法用法,坚持原原本本学、联系实际学、持续深入学,通过召开党组会议、学习教育读书班、理论学习中心组学习会、“三会一课”、主题党日活动等形式,带领学习《习近平论全面依法治国》等重要文件以及习近平总书记关于宪法的重要论述等重要讲话内容,深刻领会完善中国特色社会主义法治体系重要精神,以习近平法治思想引领各项工作业务开展。

  (二)夯实法治政府建设主体责任。一是落实“局一把手带头抓,层层细化具体抓”的岗位责任制,确保依法行政工作有领导抓、有专人管,从领导重视到工作组织落实,有序推进依法行政工作的实施,确保法治政府建设工作有人落实,责任到位,进一步夯实法治政府建设的工作基础;二是坚持落实“三重一大”集体决策机制,凡涉及人事、重大建设项目、重大决策等事项,坚持“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则,确保决策科学、依法、民主。坚决落实依法决策机制,重大决策和重要事项出台前必须按照征求相关部门意见、进行合法性审查并报法制部门审查备案的程序要求,确保出台政策、文件合法、合规;三是加强重大行政决策合法性审查。认真贯彻省委省政府《关于推行法律顾问制度和公职律师公司律师制度的实施意见》,聘请法律顾问参与局重大行政决策、重大合同、重要涉法事务等工作,依法履职尽责,为我局的依法行政工作保驾护航。

  (三)抓实机关法治学习。一是局主要领导带头学习《中国共产党纪律处分条例》《党政机关厉行节约反对浪费条例》《保密要情》等重要文件,强调全局干部职工要准确把握职责定位,自觉运用法治思维和法治方式,确保局各项工作于法有据、依法行政。二是积极组织局干部职工通过公务员培训网络大学堂、广州普法微信公众号、学法考试等开展法治教育,不断提高领导干部依法决策、依法行政的能力,努力打造一支政治素质强、工作作风硬、岗位业务精的工作队伍。2025年,按照区法治宣传教育工作要点要求,我局组织9名领导干部参与《中华人民共和国行政复议法》《党政机关厉行节约反对浪费条例》专题培训,组织全局干部职工参与全市法律知识测评,以考促学,切实提高干部职工运用法律手段管理经济社会事务、依法妥善应对各类风险和挑战的能力和水平。

  (四)营造良好普法学法氛围。一是常态化拓展宣传渠道。充分发动各部门、镇街、银行网点等利用现有电视、显示墙滚动播放电子海报及视频,滚动播放消费权益保护、常态化扫黑除恶相关宣传海报及视频;同时用好区商务局门户网站,常态化刊载法律法规解读、以案释法等文章,通过图文并用的形式帮助市民快速理解法律法规条款,增强市民的法律意识,2025年已发布风险提示、政策解读等葡京娱乐场平台信息与娱乐服务介绍相关的文章约30篇。二是抓好岁末年初、重大节假日等时间节点以及3·15金融消费者权益保护日、防范非法集资宣传月等主题宣传活动,组织各单位、企业参与金融普法、安全生产指导等主题宣传活动。我局积极依托“金融村官”组织开展“金融知识万里行”“消保文化节”等主题活动以及上门走访、广播喇叭、村民大会等多种渠道,向广大村民普及金融、消费相关法律知识。

  二、存在的不足

  2025年,我局在全力推进法治政府建设的落实上,虽然取得了一定的成绩,但与高水平法治政府的要求还存在差距,主要有以下不足:一是部分干部职工存在重业务轻学法的思想,学习法律的主动性不高,法治能力有待提高;二是法治宣传教育的措施和形式不够丰富,影响范围不够广泛,原因在于创新意识不强,与当下的形势和发展现状结合得不够紧密。

  三、下一步主要安排

  一是深入履行党组推进法治建设职责,继续把习近平法治思想纳入党组中心组理论学习和职工学习重要内容安排部署并落实,通过党组会、理论学习中心组学习、举办专题会议等形式,集体学习中央、省、市新出台的法律法规,鼓励全局干部职工加强日常法律法规学习,积极参加各项普法知识竞赛活动。

  二是继续加强干部职工法治观念的培养,通过强化培训业务指导、实地督查等方式,提升全体工作人员的法治素养和法治能力,增强管理和服务中运用法律的主动性。

  三是严格落实“谁执法谁普法”“谁服务谁普法”“谁主管谁普法”责任制,加大法治宣传教育工作力度,创新普法形式,充分利用政府门户网站、微信公众号、公共场所等平台以及走访企业的机会,向企业和群众开展普法宣传,将法律送到企业和群众手中,努力提高全民守法用法的水平。  


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